Fijación de Objetivo Copy
Hagamos un ejercicio.
Quiero que pienses en una manera de adherir o pegar algo a un cubo de basura.
Tómate un momento
Un pegamento
Una cinta adhesiva
Ahora quiero que pienses en una forma de sujetar algo a un cubo de basura.
Tómate un momento
Lo más probable es que pensarás en una gama más amplia de materiales para realizar esta tarea.
Estos pueden ser, entre otros:
Clip de carpeta
Chinchetas
Grapadora de papel
Ejemplo realizado por: Unleash your creativity, spring 2019. Edición OPSP19.
Notas cómo la formulación de una acción puede cambiar la manera de manejar la forma de buscar soluciones.
Este punto ciego lo llamamos fijación de objetivo (Goal Fixedness). Este es otro tipo de sesgo de nuestro pensamiento que nos impide pensar de forma innovadora.
La mejor manera de afrontarlo es formulando los problemas en términos más generales. Esto ayuda a buscar soluciones para vencerlo.
Cuando estemos redactando nuestros objetivos, debemos tener muy en cuenta la forma en que lo hacemos.
Un consejo que ayuda enormemente a hacer esto es utilizar palabras que sean verbos, que describan la utilidad del objeto.
Busquemos verbos que contengan un amplio significado y nos permitan utilizar sinónimos que nos ayuden a expresar y formular mejor nuestras metas.
Ahora, ampliemos la palabra “sujetar”
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Ejemplo realizado por: Unleash your creativity, spring 2019. Edición OPSP19.
Nota
La mejor manera de formular objetivos de innovación es usando verbos.
Por ejemplo: crear, sentir, ampliar, reducir, optimizar, etc.
Vemos como un objetivo puede formularse de una mejor manera con solo utilizar el verbo correcto.
Cuando estamos diseñando soluciones innovadoras para los seres humanos, es esencial que aprendamos a identificar las necesidades desde la óptica del usuario, por lo que a la hora de formular un reto de diseño usemos verbos que describan esa necesidad.